Universal Music ist Marktführer im Musikgeschäft. Zu unseren Labels gehören die bekanntesten Marken der Musikwelt.
Als Zuhause zahlreicher lokaler und internationaler Künstler:innen steht Universal Music für über 100 Jahre Musikgeschichte aus allen Genres. Unsere Erfolge verdanken wir unserer Liebe zur Musik, einzigartigen Artists und unserem großartigen Team.
Hervorgegangen aus den Musikverlagen MCA Publishing, Polygram Songs und Rondor Music Publishing, ist Universal Music Publishing die größte Publishing Company der Welt. Universal Music Publishing vermittelt zwischen den Musikschaffenden, den Komponist:innen und Texter:innen – und den Musikvermarktern, also den Tonträger- und Managementfirmen, Werbeagenturen und Filmproduzent:innen. Ziel ist es, sowohl junge Talente zu entdecken, aufzubauen und zu betreuen als auch etablierte Autor:innen an den Verlag zu binden – vom einzelnen Song bis zur langfristigen Aufbauarbeit eines Projektes. Universal Music Publishing sorgt für die Anmeldung, Registrierung und Klärung. Hier sind Verlässlichkeit und Kreativität im nationalen wie auch internationalen Kontext und eine weltweite Administration in Verbindung mit einem internationalen Netzwerk ebenso wichtig wie die Garantie einer professionellen Auswertung der Copyrights auf höchstem technischem Niveau.
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann werde unser neuer Manager Business & Legal Affairs (all genders) für Universal Music Publishing. Die Position ist ab sofort am Standort Berlin verfügbar. Es handelt sich um eine befristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (75 %) für 12 Monate (Elternzeitvertretung).
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst die Vorbereitung und Erstellung von komplexen Verträgen und Vereinbarungen
- Durch Dein Mitwirken in Vertragsverhandlungen unterstützt Du vor allem die Entscheidungsträger:innen
- Du bewertest juristische Problemlagen und unterbreitest Vorschläge für die weitere Vorgehensweise
- Unsere Mitarbeiter:innen im In – und Ausland berätst Du hinsichtlich juristischer Fragestellungen
- Du übernimmst die Korrespondenz mit Vertrags- und Medienpartner:innen, Schwestergesellschaften und Anwaltskanzleien
- Du verantwortest die rechtliche Gestaltung von Lizenzen, Kooperationen und sonstigen Vereinbarungen - auch im Bereich neuer Medien
Diese fachlichen Anforderungen erfüllst Du:
- Du bist Volljurist:in und hast Deine Ausbildung mit exzellenten Examina bzw. mindestens mit einem Prädikat abgeschlossen
- Du verfügst bereits über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, auch in der Vertragsgestaltung
- Dein Interesse liegt im Urheber- und Vertragsrecht
- Du zeigst unternehmerisch sinnvolle Lösungen auf und triffst fundiert darauf Deine Entscheidungen
- Du verfügst über fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse – weshalb Du in beiden Sprachen verhandlungssicher gegenüber Dritten argumentieren kannst
Deine Persönlichkeit ist gefragt:
- Durch Deine Kommunikationsstärke gelingt es Dir, sicher aufzutreten und dabei unsere Interessen zu vertreten sowie durchzusetzen
- Im Umgang mit unseren Vertragspartner:innen überzeugst Du durch Diplomatie und Fingerspitzengefühl
- Du bist engagiert und hast einen Blick fürs Detail
- Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten liegt Dir sehr – jedoch verlierst Du dennoch nicht den Blick für Dein Team
- Du gewinnst aufgrund Deines integrativen, empathischen und kommunikativen Wesens schnell das Vertrauen der Kolleg:innen und Partner:innen
- Wenn Du außerdem noch eine vertrauenswürdige Person bist, die sich auf viele verschiedene Charaktere einlassen kann, passt Du perfekt zu uns
Unsere Werte, unser Kompass, unsere Kultur:
- Creativity – Home to Artists, Innovators and Entrepreneurs.
- Connection – We are ONE team.
- Passion – Music is our first love.
- Responsibility – It’s up to us.
- Diversity – Music is universal.
- Factuition – Guided by head AND heart.
Unsere Benefits - weil Du uns wichtig bist:
- Spüre die Musik! - Dank eines Konzertkartenbudgets, Streaming Gutscheinen, Rabatte auf Tonträger und Merchandise sowie verschieden internen Veranstaltungen
- Sei flexibel! - Durch unser hybrides Arbeitsmodell bist Du flexibel und findest stets Raum für kreative Kollaboration und Begegnungen; Dir stehen bis zu 10 mobile Arbeitstage je Monat zur Verfügung
- Zeit zum Durchatmen! - Du bist mehr als Dein Job - profitiere von 30 Urlaubstagen sowie bis zu 10,5 weiteren freien Tagen im Jahr
- Sei mobil! - Bewege Dich nachhaltig durch die Hauptstad dank Vergünstigungen bei der BVG (öffentlicher Nahverkehr) und unserem Job-Rad Leasing Angebot
- Wachse mit uns! - Entwickle Dich durch diverse Weiterbildungsangebote stetig weiter
- Achte auf Dich! - Erhalte Support für alle Herausforderungen des Lebens – beruflich wie auch privat – durch unternehmensunabhängige Beratungs- und Coaching-Angebote
#joinuniversalmusic
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular! Bitte lade dort Deine aussagekräftigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als Dateien hoch und benenne in den Fragefeldern Deinen frühesten Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung.
MUSIC IS UNIVERSAL!
Universal Music setzt sich als großes und weltweit tätiges Unternehmen für gelebte Vielfalt und gegen Diskriminierung ein. Wir möchten, dass die Vielfalt, die unsere Künstler:innen durch ihre Musik und Individualität verkörpern, auch in unseren Teams zum Ausdruck kommt. Wir verpflichten uns der Chancengleichheit und geben jeder Person den Raum, sie selbst zu sein und sich zu entfalten - unabhängig von Alter, (sozialem) Geschlecht, Aussehen, Herkunft, Glauben, Beeinträchtigungen oder sexueller Orientierung.
Solltest Du hinsichtlich einer Bewerbung unsicher sein, wenn Du Beeinträchtigungen oder besondere Bedürfnisse hast oder Du bspw. nicht 100% der Anforderungen erfüllst, möchten wir Dich ermutigen, es dennoch zu versuchen!
#YOUatUMG
